Arbeitet Ihr Team bereits mit Daten, Power BI oder KI-Werkzeugen, schöpft den Nutzen aber nicht aus? Bei Baitech Data schulen wir Unternehmen in Daten und KI, vor Ort und maßgeschneidert, ausgehend von Ihrem Technologie-Stack und echten Daten.
Wir arbeiten mit Fachbereichen und IT-Profilen und passen die Inhalte an das Niveau und die Bedürfnisse jeder Gruppe an. Wir bieten praxisorientierte Schulungen, die vom selben Team durchgeführt werden, das auch die Projekte umsetzt – nicht von externen Trainern –, damit Ihre internen Teams die Technologien, die sie bereits haben, besser nutzen können.
Laut einer Studie des World Economic Forum zählen zu den Schlüsselkompetenzen, die ein Team bis 2030 haben sollte, technologische Grundkompetenz, Big-Data-Weiterbildung und KI-Führung.
Um diese Fähigkeiten aufzubauen, muss die Schulung mit den Tools, Daten und Prozessen verknüpft sein, die die Teams im Alltag nutzen.
Der Kauf einer Power-BI-, Copilot-, Claude- oder ChatGPT-Lizenz garantiert nicht, dass das Team sie gut nutzen kann. Eine generische Schulung kann zu kurz greifen, wenn sie die realen Daten, Prozesse und Bedürfnisse des Unternehmens nicht berücksichtigt.
Die Tools werden nur für grundlegende Aufgaben genutzt, ohne ihr volles Potenzial auszuschöpfen.
Teams benötigen Unterstützung, um einige Funktionen des Tools zu nutzen, die sie mit mehr Autonomie selbst steuern könnten.
Ein Tool bedienen zu können heißt nicht, Daten strukturieren oder Reports erstellen zu können, die den Anforderungen des Business entsprechen.
ChatGPT, Copilot oder Claude werden für Abfragen und als Conversational Assistant genutzt, ohne sie in Arbeitsprozesse zu integrieren.
KI ist nicht immer die Lösung: Manche Fälle lassen sich besser mit klassischer Automatisierung lösen oder erfordern eine menschliche Entscheidung.
Verschiedene Abteilungen benötigen unterschiedliche Tiefen und Lernziele.
Wir bieten verschiedene Arten von KI-Schulungen für Unternehmen – stets mit praxisorientiertem Ansatz – und passen Inhalte und Niveau an jedes Team und den Ausgangspunkt an, ob interner Use Case oder Standardtechnologie.
Die Inhouse-Schulung zu Daten und KI wird an den Ausgangspunkt jedes Unternehmens angepasst. Wir definieren Umfang, Format und Niveau anhand des zu lösenden Problems und der Tools, die das Team nutzt.
KI-Schulungen für Unternehmen starten bei einem konkreten Bedarf – von der besseren Nutzung eines bereits eingeführten Tools bis hin zum Aufbau neuer Fähigkeiten.
Einige typische Szenarien sind:
Praxisnahe Schulungen, die das Lernen mit der täglichen Arbeit jedes Teams verbinden – von technischen Profilen bis zu Business-Bereichen.
Ein Unternehmen aus der Versicherungsbranche musste die Daten- und KI-Kompetenzen seiner Teams verbessern. Es wurde eine Schulung konzipiert, die technische Weiterbildung in einer realen Power-BI-Umgebung mit einer KI-Awareness-Session für die Finanz- und Aktuariats-Teams kombinierte.
Das Programm umfasste:
Das Ergebnis war eine Schulung, die eng mit der realen Arbeit der Teams verknüpft war: Sie verbesserte die technischen Fähigkeiten im Umgang mit bestehenden Tools und identifizierte gleichzeitig konkrete Chancen für den KI-Einsatz im Business.
Eine Berufskammer aus dem wirtschaftlichen Umfeld musste die Kompetenzen ihrer Fachkräfte in der Datenanalyse verbessern – ausgehend von einem nicht technischen Profil. Es wurde eine praxisorientierte 40-Stunden-Schulung in KNIME und Power BI konzipiert, die auf realen Situationen basierte.
Das Programm umfasste:
Das Ergebnis war eine praxisorientierte, schrittweise Schulung, die weniger technischen Profilen im Unternehmen ermöglichte, BI-Know-how aufzubauen und es direkt in der täglichen Arbeit anzuwenden.
Wir schulen Teams zu den Tools, die sie bereits nutzen oder einführen werden, und passen die Inhalte an ihren Technologie-Stack an.
Ja, die Schulung wird an den Technologie-Stack, die Daten, Prozesse und realen Bedürfnisse des Unternehmens angepasst. Wenn möglich, arbeiten wir mit Tools oder Fällen, die das Team bereits nutzt. Wir können auch Inhalte zu Standardtechnologien anbieten, wenn es noch keinen konkreten Praxisfall gibt.
Die Dauer hängt vom Ziel, dem Niveau des Teams und den Inhalten ab. Bei Baitech haben wir Schulungen zwischen 4 und 40 Stunden konzipiert, verteilt auf eine oder mehrere Sessions. Die Stundenzahl definieren wir, nachdem wir die Bedürfnisse und den Ausgangspunkt der Gruppe kennen.
Ja. Die Schulung kann je nach Team und Programm als Präsenz-, Online- oder Hybridformat durchgeführt werden. Das Format wird bei der Konzeption festgelegt, um die Teilnahme zu erleichtern.
Die Schulung kann an unterschiedliche Gruppengrößen angepasst werden, wir empfehlen jedoch kleine Gruppen von etwa 5 bis 8 Personen mit ähnlichem Niveau.
Ja. Wir können Teams in Copilot, Claude, ChatGPT und weiteren Tools für generative KI schulen, wenn das Unternehmen bereits darüber verfügt. Ziel ist, professionelle Anwendungsmöglichkeiten zu erarbeiten und dem Team zu helfen, die Tools in die üblichen Aufgaben zu integrieren.
Der Unterschied liegt im Ausgangspunkt und in der praktischen Anwendung. Statt sich auf einen festen Lehrplan zu beschränken, kann die Schulung mit der realen Umgebung, den Daten, Reports und Anforderungen des Unternehmens arbeiten. So lernt das Team Power BI anhand von Situationen, die zu seiner Arbeit gehören.
Die Schulung wird vom technischen Team von LIS durchgeführt, das aus Fachleuten besteht, die in Daten- und KI-Projekten arbeiten. Dadurch können sie die Inhalte mit typischen Implementierungssituationen verknüpfen.
In der Regel stellen wir standardmäßig keine Materialien oder Leitfäden bereit. Wenn das Projekt es erfordert, können wir jedoch die Erstellung und Übergabe zusätzlicher Dokumentation in den Umfang der Schulung aufnehmen.
Ja. Wir passen die Inhalte an Profil und technisches Niveau jeder Gruppe an. Für Business-Teams kann sich die Schulung auf Möglichkeiten, Use Cases und Anwendungskriterien konzentrieren. Für IT und Daten können wir tiefer in Tools, Architektur, Plattformen, Modelle, Integration oder Data Governance einsteigen.
Der KI-Einsatz muss je nach Prozess, Risikoniveau und Kontrollanforderungen des Unternehmens definiert werden. In Bereichen wie Finanzen oder Compliance kann die Schulung helfen zu identifizieren, welche Aufgaben durch KI unterstützt werden können und wo menschliche Aufsicht und Entscheidung beibehalten werden müssen.
Ja. In bestimmten Awareness-Sessions können wir gemeinsam mögliche Use Cases identifizieren und priorisieren. Das Team analysiert Prozesse und Anforderungen, um zu erkennen, wo KI Mehrwert schaffen kann, und diese Chancen von solchen zu unterscheiden, die sich besser mit anderen Technologien lösen lassen.
KI-Schulungen für Unternehmen sind darauf ausgerichtet, konkretes Wissen und spezifische Fähigkeiten aufzubauen. Discovery und Adoption haben einen breiteren Umfang und zielen darauf ab, KI in die Arbeitsweise zu integrieren. Beide Services können je nach Bedarf kombiniert werden.
